Một ranh giới mờ nhạt nhưng rõ rệt tách giữa thành đạt với mơ mộng. Điều gì đã làm nên sự khác biệt?
Thái độ.
Người thành công luôn có một thái độ, họ nghĩ mình “có thể làm và sẽ làm được – căn-do”, tạo ra sự khác biệt so với việc chỉ mơ mộng. Người thành đạt được sinh ra để thành công, không có vấn đề trở ngại nào có thể ngăn cản họ và họ sẵn sàng đưa ra các nỗ lực và trả giá cho thành công.
Dưới đây là 10 lời khuyên để đạt được thái độ “có thể làm và sẽ làm được – can-do” cho riêng bạn:
1. Gạt bỏ cảm giác bất lực đi
Người “có thể làm và sẽ làm được” luôn tích cực theo đuổi các câu trả lời, và trong quá trình đó, phát hiện ra các giải pháp sáng tạo mà những người khác thậm chí còn không bao giờ cố gắng tìm. Thay vì chìm đắm trong bất lực, người làm lãnh đạo luôn nỗ lực tìm kiếm con đường để vượt qua những trở ngại phía trước.
2. Can đảm từ xa thì dễ lắm
Người “có thể làm và sẽ làm được” rất can đảm, nhưng họ không làm việc đấy “từ xa”. Họ đi thẳng đến nguồn gốc của những giải pháp. Họ vật lộn với vấn đề và suy nghĩ xem cách giải quyết nó bằng một thái độ nghiêm túc nhất. Họ không chờ đợi, họ hành động.
3. Không rên rỉ
Người “có thể làm và sẽ làm được” kiêng cử chuyện phàn nàn, rên rỉ. Họ nhận ra sự vô ích của nó; và bảo vệ tâm trí và lời nói của mình khỏi hoạt động lãng phí thời gian ấy. Suy cho cùng, nó là sự nuông chiều, dễ dãi với bản thân.
4. Thử nhìn từ quan điểm của người khác
Người “có thể làm và sẽ làm được” thường hay cảm thông với người khác. Họ cố gắng để nhìn thấy bất kỳ hoàn cảnh khó khăn nào từ quan điểm của người khác để đưa ra quyết định tốt nhất.
5. Nuôi dưỡng niềm đam mê của bạn
Người “có thể làm và sẽ làm được” miễn nhiễm với sự kiệt sức. Họ yêu thích những gì họ làm, vì họ đã học được cách “bơm đầy” nhiên liệu để giữ đam mê tiếp tục đi tới. Thắng lợi không dành cho những người thông minh nhất, cũng không phải dành cho người có vị thế và nhiều lợi thế về tài chính, mà là người có niềm đam mê mãnh liệt nhất.
6. Đi xa hơn những người còn lại
Người “có thể làm và sẽ làm được” làm những điều vượt quá mong đợi. Trong khi những người khác đưa ra một giải pháp có thể chấp nhận được, họ sẽ không hài lòng cho đến khi đạt được thành quả khó mà tưởng tượng. Họ đặt ra những kỳ vọng cho bản thân cao hơn so với những gì được quyết định bởi người khác hay tình huống xung quanh.
7. Ngừng “ngâm dấm” vấn đề và bắt đầu làm
Người “có thể làm và sẽ làm được” thường chọn hành động, thay vì phân vân tới lui. Trong khi những người khác đang bị tê liệt bởi lo lắng, sợ hãi và lo lắng, họ dũng cảm tiến về phía trước. Thời điểm hoàn hảo khi bạn có được sự an toàn và yên tâm có thể sẽ không bao giờ đến, vậy tại sao phải chờ đợi nó?
8. “Hãy như nước, không hình không dạng” – Jet Lee
Người “có thể làm và sẽ làm được” có thể điều chỉnh thay đổi. Họ không bắt đầu phàn nàn về một khúc cong bất ngờ trên chặng đường. Họ chấp nhận sự chuyển tiếp một cách lạc quan.
9. Làm cho đến cuối cùng
Người “có thể làm và sẽ làm được” không chỉ biết bắt đầu, họ biết kết thúc. Họ là những người tự khởi xướng, đi kèm với khả năng theo đuổi điều đó đến cùng.
10. Mong đợi kết quả đúng như những gì bạn đã cam kết
Nếu bạn thực hiện một điều với một cam kết toàn diện và một thái độ tích cực, bạn có quyền mong đợi một kết quả xứng đáng. Cam kết với đam mê dễ dàng “lây nhiễm” đến những người xung quanh. Khi đấy những điều kiện bạn cần để đạt được kết quả mong muốn sẽ xuất hiện thôi. Những lãnh đạo “có thể làm và sẽ làm được” sẽ gặt hái được thành quả. Họ mở ra những cánh cửa khiến người khác cảm thấy phấn khích và phát ra nguồn năng lượng tích cực cần thiết để thành công.
Cuộc đời đó, có bao lâu mà hững hờ… Bạn còn muốn nói từ “ước gì…” thêm bao nhiêu lần nữa?
Hãy bắt tay vào hiện thực hóa điều bạn đang ấp ủ nhé.
#luomnhat

Nhận xét
Đăng nhận xét